大家好我是王律师，今天给大家分享公司监事不在公司上班了还能继续当监事吗?

　　公司监事不在公司上班了，理论上仍然可以继续担任监事职务。根据《中华人民共和国公司法》第五十二条规定，股份有限公司设监事会，其成员不得少于三人。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。

　　可能发生的情况有：

　　1. 监事因个人原因离职，但仍愿意继续履行监事职责;

　　2. 监事因工作调动或其他原因无法在公司上班，但仍具备履行监事职责的能力和条件;

　　3. 监事因违反法律法规或公司章程被解除职务。

　　对于第一种情况，如果监事愿意继续履行监事职责，且符合《公司法》规定的监事资格条件，可以继续担任监事职务。但需要与公司董事会沟通，确保双方对监事的职责和义务有明确的认识和约定。

　　对于第二种情况，如果监事因工作调动或其他原因无法在公司上班，但仍具备履行监事职责的能力和条件，可以继续担任监事职务。此时，需要与公司董事会沟通，确保双方对监事的职责和义务有明确的认识和约定，并根据实际情况调整监事的工作方式和时间安排。

　　对于第三种情况，如果监事因违反法律法规或公司章程被解除职务，将无法继续担任监事职务。此时，公司应按照《公司法》的规定，召开股东大会或者董事会，选举新的监事。

　　最终明确结论和方案：

　　1. 如果监事愿意继续履行监事职责，且符合《公司法》规定的监事资格条件，可以继续担任监事职务。需要与公司董事会沟通，确保双方对监事的职责和义务有明确的认识和约定。

　　2. 如果监事因工作调动或其他原因无法在公司上班，但仍具备履行监事职责的能力和条件，可以继续担任监事职务。需要与公司董事会沟通，确保双方对监事的职责和义务有明确的认识和约定，并根据实际情况调整监事的工作方式和时间安排。

　　3. 如果监事因违反法律法规或公司章程被解除职务，将无法继续担任监事职务。公司应按照《公司法》的规定，召开股东大会或者董事会，选举新的监事。

　　所需材料和流程：

　　1. 监事辞职报告;

　　2. 董事会决议;

　　3. 股东大会决议;

　　4. 新监事候选人名单;

　　5. 新监事选举结果公告。