清明节不放假是违法的吗
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清明节不放假是违法的吗
如果既不放假，又不给于加班补助，这样企业就构成了违反劳动法行为。
清明节是需要按照规定的日期放假;如不能放假，需要在清明节这一天对加班人员给与3倍工资补助。
(清明节这一天按3倍计算,其他的二天按2倍计算)
如果既不放假，又不给于加班补助，这样企业就构成了违反劳动法行为。
对于维权者，可以先协商索要加班赔偿，如协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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